Osim što odlaze u inostranstvo, ljekari sve češće napuštaju javne zdravstvene ustanove i otvaraju privatne ordinacije.
Procjenjuje se da je iz Bosne i Hercegovine u posljednjih pet godina otišlo hiljadu doktora medicine i 200 doktora specijalista, kako je navedeno u publikaciji Međunarodne organizacije za migracije.
Osim što odlaze u inostranstvo, ljekari sve češće napuštaju javne zdravstvene ustanove i otvaraju privatne ordinacije. BHRT je istražio koji su razlozi masovnog odlaska medicinskog kadra i zašto BiH iz dana u dan ostaje bez svojih stručnjaka.
Nedostatak kadra i zastarjeli standardi
Prema podacima Ljekarske komore Federacije Bosne i Hercegovine, od januara do juna ove godine Federaciju BiH napustilo je 25 ljekara specijalista. Uz njih, odlazi i medicinsko osoblje, a situacija se razlikuje od jedne zdravstvene ustanove do druge.
„Mi imamo hroničan nedostatak kadra. Ima jedan problem u čitavoj Bosni i Hercegovini koji dovodi do toga da imamo strašan problem sa kadrovima. Kod nas u BiH je otprilike 160 ljekara na 100.000 stanovnika, u EU je 360, standardi su naši zastarjeli“, objašnjava Tarik Kapidžić, predsjednik Ljekarske komore Zeničko-dobojskog kantona.
Odlazak zdravstvenih radnika iz Bosne i Hercegovine pojava je koja traje godinama i prijeti da dodatno uruši zdravstveni sistem zemlje.
Najčešće destinacije: Njemačka, Austrija i Skandinavija
Ljekari iz BiH najčešće odlaze u Austriju, Njemačku i skandinavske zemlje, gdje ih privlače bolje plate, uređen sistem i profesionalno poštovanje.
U posljednje vrijeme sve je više onih koji se odlučuju za Sloveniju, koja nudi sličan jezik i jednostavnije administrativne procedure.
Ni zdravstvene ustanove u Rs nisu pošteđene odlazaka. Ipak, u pojedinim bolnicama tvrde da uspijevaju zadržati kadar zahvaljujući većem broju mladih ljekara na specijalizacijama.
„Naša bolnica spada u red većih opštih bolnica, za sada nemamo problema sa kadrovima. Naravno, bilo je određene fluktuacije, ali moram da kažem da naša bolnica ima 69 specijalista i 25 subspecijalista, i moram da pohvalim da je 64 ljekara na specijalizaciji“, izjavio je dr Mikajlo Lazić, direktor JZU Bolnica “Sveti vračevi” u Bijeljini.
Razočaranje sistemom i političkim uticajem
Osim odlazaka u inostranstvo, mnogi ljekari napuštaju zdravstvene ustanove zbog nezadovoljstva radnim uslovima i političkih pritisaka. Sagovornici ističu da nije uvijek riječ samo o platama.
„Odavde ljudi idu, tezgare po Federaciji, iz Srbije dolaze kod nas, iz Federacije idu u Hrvatsku i Sloveniju. To je tržište i onda se postavlja pitanje: Čija je odgovornost i ko ima najviše štete? Narod ima najviše štete, a narod šuti i trpi“, kaže prim. dr Miodrag Femić, predsjednik Unije sindikata zdravstvenih radnika Rs.
Kapidžić dodaje da su glavni razlozi za odlazak nezdravi radni odnosi i političko upravljanje zdravstvenim ustanovama:
„U suštini u Bosni i Hercegovini su plate nikakve, ali malo analizirajući, došli smo do toga da nisu problem plate. Najveći problem su radni odnosi, uslovi rada i kadrovska politika – politika stranaka koje postavljaju šefove i načelnike. To mladi ljudi neće da trpe.“
BiH među zemljama s najmanjim brojem ljekara
Prema posljednjim istraživanjima Svjetske zdravstvene organizacije, Bosna i Hercegovina, uz Albaniju, ima najmanji broj ljekara u odnosu na broj stanovnika u cijeloj Evropi.
Dijagnoza je jasna – zemlja ubrzano gubi svoj medicinski kadar. Pitanje koje ostaje otvoreno glasi: da li su nadležni spremni preuzeti odgovornost i ponuditi pravu terapiju za ovu ozbiljnu bolest zdravstvenog sistema?
