Prema procjenama Svjetske zdravstvene organizacije, oko 1,3 milijarde ljudi, odnosno svaka šesta osoba u svijetu, živi sa značajnim oblikom invaliditeta. Prepreke u obrazovanju, javnim uslugama i zapošljavanju i dalje ograničavaju njihovu samostalnost i puno učešće u zajednici.
U Federaciji Bosne i Hercegovine važnu ulogu u uklanjanju prepreka na tržištu rada ima Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba sa invaliditetom FBiH. Rezultati njegove podrške vidljivi su i u Cazinu, gdje je kroz saradnju s Udruženjem distrofičara Cazin devet osoba uključeno u profesionalnu rehabilitaciju i obrazovanje, dok je šest članova ostvarilo radni staž kroz zaposlenje u Udruženju.
Udruženje distrofičara Cazin osnovano je 2012. godine s ciljem unapređenja kvaliteta života osoba sa neratnim invaliditetom. Danas okuplja 40 članova, među kojima je 30 osoba sa invaliditetom te deset aktivista, volontera i asistenata. Petnaest članova živi s najtežim oblicima tjelesnog invaliditeta uzrokovanim distrofičnim oboljenjima.
Rad Udruženja obuhvata medicinsku rehabilitaciju i banjsko liječenje, personalnu asistenciju, podršku samostalnom životu, profesionalnu rehabilitaciju, zapošljavanje i zagovaranje sistemskih rješenja. U Cazinu su pokrenuli i servis personalne asistencije.
„Kontinuirana medicinska rehabilitacija, personalna asistencija i servisi podrške doprinose većoj samostalnosti naših članova, njihovoj socijalnoj uključenosti i aktivnijem učešću u zajednici“, pojašnjava Hasmir Delić, predsjednik Udruženja.
Saradnja Udruženja i Fonda započela je 2013. godine prvim zapošljavanjem, a za pojedine članove upravo je tada otvoren put prema iskustvima koja su im godinama bila teško dostupna. Podrška je realizovana kroz program novčanog stimulansa za novo zapošljavanje i programe profesionalne rehabilitacije. Od 2015. do 2022. članovima koji ranije nisu imali priliku steći potrebno obrazovanje omogućeno je školovanje, od osnovnog do visokog nivoa, kao i različiti oblici stručnog usavršavanja.
Šest osoba koje se zbog težine invaliditeta teško mogu zaposliti na otvorenom tržištu rada dobilo je priliku raditi u Udruženju, razvijati svoje sposobnosti i sticati radno iskustvo. Svaka od njih kroz periodične angažmane ostvarila je po pet godina radnog staža. Trenutno su zaposlene dvije osobe sa stopostotnim invaliditetom, nakon što je završen jednogodišnji angažman prethodne dvije osobe.
